派遣の契約終了は突然に。派遣切りの理由と前兆、その後について!

私はいま、派遣社員です。

卒業してからずっと正社員として働いてきたけれど、40代で正社員を辞めました。そして小さい子供がいての正社員での再就職は難しく初めて派遣社員になりました。人生初の派遣社員です!

子育て優先で働かせてもらえて、人間関係や取引先の担当者さんに恵まれ、楽しく働いています。それが突然、「今回の更新で最後に…」と就業先に言われてしまいました。

このり

私がどうして派遣切りされたのか、その理由と前兆について。またその後についてもお話しします!

派遣の契約終了は突然!

先日、私の派遣会社の担当者が更新のために来社しました。3ヶ月更新で3回目の更新です。派遣の担当者は様子伺い程度の軽い気持ちで来たみたい。けれどその際に「社の都合で今回の更新で終了でお願いします。」と言われたようです。

前回の更新時には派遣会社の担当者に「上司の○○さんが、とても褒めてましたよ。」と言われ、その上司からも「なるべく長く働いて欲しい。」なんて言われていました。そして今回の更新までも、トラブルもなく働いていました。

このり

そんな中の「派遣切り」です。派遣の契約終了の突然っぷりに、ショックを通りこしてポカンとしてしまいました><
スポンサーリンク

契約終了(派遣切り)の理由

実際は私の働きが悪いのも理由にあるのかもですが><、「若い正社員の男性を採用することになった」のが契約終了の理由です。

私が今の職場で派遣で働くことになる前、20代の男性正社員の求人募集をしていたようです。けれど良い人材が見つからなくて、今度は若い男性の派遣社員を探して何人か面談したけれど採用されなかったみたい。

そして、「もう女性でもいいから紹介して!」となった時に私が面談を受け、働くことが決まりました。

このり

けれど今回、今後の流れとして「男性の正社員をやっぱり採用したい。」そうです。
もしかしたら、最初からそのつもりで、取り敢えずつなぎとして女性でもいいから派遣社員にきてもらおうと思っていたのかも。

派遣切りの前兆は?

前兆はないです!

私が鈍感なだけかもしれないけれど、なかったですー!!

派遣会社の担当者さんが来て、契約終了を言われた日も朝から普通!私にとっては普通の一日を過ごしていました。あまりの順調な毎日に、まさか契約終了を言われるなんて思っていませんでした><

このり

「なるべく長く働いてほしい」と言われていたけれど、派遣は3ヶ月更新。いつでも契約終了される可能性があることをすっかり忘れていました。
スポンサーリンク

派遣社員って辛いの?

私は派遣は辛いと思っていません!

けれど友人に派遣切りの話しをすると、「派遣社員は辛いねぇ」と言われてしまいました。

友人が派遣が辛いと感じた理由
  • 派遣切りがある
  • 短期間での終了は履歴書に傷がつく/li>
  • 派遣社員のよそ者感

派遣切りがある

仕事が順調で最長の3年間働けると思っていても、更新の度に切られる可能性があります。

私のように、ようやく仕事も覚えてきて、お客さんとのコミュニケーションもとりやすくなったと思っても、それまで。

派遣切りをするのは、いかにも人材を大切にしなさそうなブラックな企業だけではありません。ふだん人間関係が良好でのんびりした会社でもあります。あっさりしたものです。

このり

人間関係の良い働きやすい会社でも派遣切りするんだ…と友人は驚いたようです。けれど、私も割切った気持ちで働いているのでお互いさまです。

短期間での終了は履歴書に傷がつく

友人に、今後正社員として転職活動しようと思ったときに数ヶ月の職歴は不利になるかもよと言われました。たしかに沢山の職歴がある、一つの職場の期間が短いのは印象が良くないです。

けれど私は、派遣の働き方が気に入っているので、今後正社員での転職活動をするつもりがありません。

このり

それに「任期満了のため」と書いて、もっともらしい理由をつければ不利にはならないと思っています。言い方によっては「一つの良い経験(職歴)」になります!

派遣社員のよそ者感

私のいま働いている職場は私以外に派遣社員がいません。こんな場合は「よそ者感」を感じるかもしれません。

あからさまによそ者に扱われてはいないけれど、社員さんからは「派遣会社から派遣されてきている○○さん」と見られているな~と感じることが多々ありあます。

よそ者感を感じるので、お茶室にときどき置いてある、自由に食べて良いお菓子もこっそりといただきます。まるで盗んでいるかのようにポケットに入れて席に戻り、こっそり食べています^^;

このり

私は「よそ者感」を気にしていないけれど、こんな感じが苦手な人は「派遣社員のいる会社」を選べば気にならないですよ♪

派遣切りのその後は?

今はまだ契約期間中のため、契約終了と言われる前と同じように働いています。

表面上は全く変化がありません。引き継ぎが始まるまでは、何も変わらないと思います。けれど最近、次の派遣の就業先を探しています。

このり

今の就業先はとても働きやすいけれど家から遠いので、次はもっと近い職場にして子供をもっと早くお迎えに行けるようにしようと思っています。今よりもっと「自分のライフスタイルに合った職場」を探してます。そのためのいいきっかけになったと思っています。
2019年6月追記
その後、派遣社員で仕事を探していると派遣会社から契約社員を紹介されたため、約2年間は契約社員として企業で働きました。
そして今現在はまた派遣社員をしています。私には契約社員より派遣社員の方が合っています!今回は自宅近くの派遣社員がたくさんいる就業先です♪

まとめ

今回の私のような「派遣切り」は珍しいことではなく「派遣あるある」だと思います。

派遣社員で働くときには多くを望んではいけないんだなぁと実感しました。「自分なりにどんなに頑張っても」「正社員よりも頑張って仕事に取り組んでも」「どんなにその仕事が好きになっても」会社は派遣社員として雇ったのだから契約終了があるのは当然です。派遣切りもしょうがない。

このり

今回、就業先の上司と派遣会社の担当者の方から本当に申し訳なさそうに謝られました。派遣切りされると自分に自信を無くしてしまいそうですが、自分に問題があったわけじゃないのかな…と思えたのでこれで十分です。
関連記事

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です